友人初为人父，活像新一代好男儿，呵呵锡锡，乍看来阿妈一名，身上再披抱带龟甲，几可弄真。但是，当中不无代价。多一晚陪伴，亦即少一晚进修，友人慨叹，当了父母，自我发展顿时停滞。
一番话，提醒了我，现在这个追求梦想的年代，或已忘却，父母为了成就我们，一早搁置了个人大计。然而，我又感到，所谓「停滞」，情况并非如此糟糕。什至乎，由一己投向他人，转目过后，生命另见彩虹。
关心一个人或一件事，殊不简单。按步骤，可分四部，包括看见了动慈心（caring about），继而拍心口承担（taking care of），再落手落脚（care-giving），直至对方接收（care-receiving）。有女性主义者说，care四部曲，伴随了相符的德性：
留心（attentiveness）
责任（responsibility）
称职（competence）
敏锐（responsiveness）
所以关怀，不能单靠一味好心，还需头脑，首心并用。「称职」一项，督促了我，假如日后有机会手执教鞭，今天便要下工夫练好英文口语。「敏锐」一环，最具深意。从前欣赏一齣本地话剧，男主角是个都市大忙人，就连圣诞，也放不下工作。他花了不少心思，送过多份礼物，可是女友仔依然若有所失。「你觉得我快乐，不等于我真正快乐。」女友分手前一刻坦言。坊间爱说多走一步，我总以为，这一步就是问一声：「你的感受如何？」
把ethics of care放在政策层面，不无洞悉。年前，政府推出最长工时谘询文件，搜罗全球多国经验，分析本地经济影响，沉甸甸三百三十四页，气势磅礴。可惜，千计万算，打工仔生活如何改善，报告只字不提。一边评估需要，却不聆听，一边宣扬关爱，不过空谈。《南华早报》的社论一针见血：
“That is, after all, the purpose of setting a limit on weekly working hours and ensuring paid overtime. Employees need a life outside work to devote to family, recreation and rest. These are the fundamentals of a happy, healthy society——matters that can easily be overlooked in the quest for improved productivity and turning a better profit. It is the reason Hong Kong is having such a discussion in the first place.”
没有关爱，物种无法存活下去。我不喜欢男生领头女生从属的生活提案，前者独立，后者倚靠。「关怀」这个价值，如上所述，至少牵涉四堂生命重要课堂，包括留心、责任、称职，以及敏锐。这套伦理观，不是「女人嘢」，你要学，我要学，大家都要学，因它引导我们想像，人与人之间的关系，是互相倚存的。
