【時代論壇訊】世界華福聯絡中心香港區委會已於七月八日假播道會恩福堂舉辦「門徒整全訓練與教會健康成長」研討大會，邀得講員包括福樂神學院教牧學博士林茂安牧師、世界華人福音事工聯絡中心總幹事陳世欽牧師（以視像分享）、新加坡聖約播道會培訓牧師曾金發（以視像分享）為大會講員，大會亦邀請到香港浸信教會主任牧師楊柏滿、播道會恩福堂陳志豪牧師及青年會會牧陳如炳牧師分享本港牧會經驗，在早上的研討會約有五十位教牧同工出席。
華人教會最迫切需要門徒訓練
陳世欽透過視像分享時表示，他在華福中心這一年半以來，在文字事工及探訪各地教會中感受到上帝的手在華人教會中開始動一個奇妙的工。他曾走訪三十多個國家，探訪過不同的宗派背景、族群的教會，令他震撼的是，當他向牧者們問及華人教會最迫切的需要是甚麼時，幾乎所有牧者都說是門徒訓練或門徒事工。他指出門徒訓練奠定了一所教會生命成長的健康，也開拓了信徒信主後的生命成長藍圖及方向，認為教會不單要追求人數上的增長，也要注重信徒生命上的轉化，使他們生活基督化。
陳世欽認為門徒訓練不只是一個課程，而是遠遠超過一個課程，指出基督徒在信主之後不單是一位新造的人，亦是一位福音使者，他盼望華人教會能從生命宣教發展至跨越宣教，為主收割巨大的福音禾場。
門徒訓練是下一代得救之關鍵
新加坡聖約播道會培訓牧師曾金發亦透過視像指出，門徒訓練是耶穌教導的核心，而世界各地的教會領袖都在延續這個使命。他認為門徒訓練是下一代得救之關鍵，亦是改變世界之基礎。他表示門徒訓練十分重要，因為教會首要的任務是傳福音，而耶穌再臨的日子快到了，故要有門徒訓練才能把福音廣傳給福音未得之民，而門徒訓練首要目的是要令信徒們徹底地實行新約中門徒對耶穌跟從。
曾金發又指出，現時的問題是我們喜歡（like）耶穌，因為祂愛我們，但我們不像（like）耶穌，沒有衪的樣式。他認為只有以門徒訓練在信徒個人靈性上培養出跟隨祂的使命，才能使信徒有著基督的樣式。
在分享中，他亦跟與會者探討了五個阻礙教會實踐門徒訓練的因素，包括一、太多活動而使會友透不過氣來；二、太少教友願意參與事奉；三、教會領袖們不團結；四、領袖們的異象不明確；五、及教友不熱心參與門徒訓練。
他期望教會可以做到以下三點來實行門徒訓練計劃：一、牧者對門徒訓練有熱情，願意投放心血、時間；二、教會要有與門徒訓練相關、明確的關鍵策略來幫助會眾成長；三、教友們熱心於參與門徒訓練。
而林茂安（左圖）在分享中，則指聖約播道會栽培門徒哲學的終極目標是建立某確類（a certain kind）的人品，投入某確類的目標，透過某確類的過程，結出某確類的成果。在人品方面，即是指有主所擁有的人品，例如有使命感、有始有終、作福音的見證人、願意付上任何代價。而目標方面則是指達到神國度的三目標，包括一、在品格上做到登山寶訓的要求；二、呼召上做到在社會上作鹽作光；三、在行為上做到活出「義」的境界。在過程方面，則包括敬拜、禱告、群體、培訓、見證這五大支柱。林茂安表示這樣，最後就能結出主所喜悅的果子。
門徒訓練最重要的教材是神話語
楊柏滿（右圖）在分享時表示，在太廿八中，我們清楚看到塑造門徒（Make Disciples）是耶穌基督的命令。他認為塑造門徒的定義，是帶領未信者以信心來與基督建立個人關係，再以有意向的策略使他們跟隨基督及更像基督，並讓他們以同樣的過程去幫助建立其他門徒。他又表示作主門徒不是一個課程，而是一個生活方法；不是教學材料，而是以生命影響生命；不是頭腦知識，而是把神話語應用在生活之中；不是在乎為主做甚麼，而是在乎全然降服於主的關係之中。而他教會的使命是傳揚基督、跟隨基督、更像基督。
對於教會要塑造出甚麼樣的門徒，楊柏滿表示聖經已指明門徒的特色，包括以神為中心、有真理在生命中、在生命中結出屬靈的果子及彼此相愛。而他指出塑造的目的是使人的生命得到轉化，更像基督，並且薪火相傳。楊柏滿亦引用芝加哥柳樹溪教會所作的研究，指出神的話語及一個屬靈群體是信徒個人靈命成長的最重要因素。他亦簡介了其教會的門徒訓練課程，並指出五項門徒訓練的成功因素，分別是一、整個領導團隊的認同及參與；二、有具生命力的生命師傅；三、有願意委身及渴求成長的門徒；四、願意建立負責任的關係；五、與聖靈同工。他認為門訓的教材只屬次要，最重要是有神的話語在當中。
靈命、學習及服侍要做到平衡
陳志豪（左圖）則分享了恩福堂在門徒訓練方面的事工，指出他們近年不斷推動三福訓練，於不同時段設立課堂以方便教友參加，而且漸漸與栽培事工結合。他表示聖經的知識必須配合愛心和應用，所以他們會花兩成的時間在小組討論方面，而他們亦看重團契和小組生活，並注重其互動性及關聯性。他亦簡介了恩福堂的組長訓練模式，並指出在信仰成長方面，要做到靈命、學習及服事三方面的平衡，而教會領袖應以服事組長為主線。
青少年事工興盛可避免斷層
至於陳如炳（右圖）則分享了教會青少年福音事工的反思及策略。他表示青少年事工興盛的話，可以避免教會出現缺環及斷層的情況，同時亦可化解教會老化的危機，再加上青少年擁有龐大的朋友網絡，可以帶領他們的朋友信主，使教會的人數有所增長。他指出教會應該要有敢於改革的決心，擺脫內耗式的危機，重建教會的團契和小組，不要迷信小組能令教會增長，確信佈道熱誠是教會體檢的重要指標，決心做好帶來收成的服事，而不要從事一些與教會增長無關之活動。
他亦分享了自己在青年事工上的策略與經驗。他表示在○五至○八年間，他擔任一間教會的顧問牧師，當時教會嚴重老化，只有數位初中、高中的信徒，於是○六他在區內一所中學引領了約一百位學生到教會參加英語輔導及活動，並於同年舉行了兩場佈道會，成功令超過五十人決志信主，十八個月後教會崇拜人數更增加了四成半。
（http://christiantimes.org.hk，時代論壇每日新聞，2013.07.10）
