我参与香港教会更新运动（下称：教新）始于「2014香港教会普查」研究组成员，后来在友好牧者引荐下，前总干事胡志伟牧师于2015年11月联系我，邀请我加入教新团队。并于2016年初正式加入，由执行干事到副总干事，跟胡牧师学习，经历数年的锻炼和成长，董事会委任我由2021年1月起成为第五任总干事。我从以前地区教会网络的经验到教新的国度视野，有如溪水流到大海，个人能力和胸襟得以逐步提升至全港。明年是教新的四十周年，神让我近十年来有分在其中，见证时代变迁，上主在我们中间的作为，为此数算，感恩不尽。
领导传承、一时佳话
教新一向推动教牧的领导传承，过去曾举办三十届的堂主任训练……至今的「时代仆人」领袖培训计划，帮助教会栽培接班人，实践领导传承。教新的总干事传承由余慧根牧师到陆辉牧师和胡志伟牧师，再由胡牧师传到我手中，经历上主恩典，一代又一代的传承，亦是我们的祷告，求主兴起！
我的传承过程有差不多五年时间于同工团队磨合，跟胡牧师的「手肘学习」（elbow learning），正如迈克福斯特在《有身体的教会》提到，「这是每一个学徒学习新技艺的过程，他们得挨着师傅手肘，近距离跟着师傅一个动作接着一个动作，反覆练习、模仿，而非只是阅读相关技能的说明。」（页130）在那些日子，从主持会议的技巧、扩阔接触教牧圈子、撰写文章及与不同人和机构等协作，均让我从「去学与再学」（unlearn/relearn）中，从新发现，预备好自己。与此同时，亦有陆辉牧师及根叔的同行，特别根叔在我接任后至今，走近关怀，耐心分享等等。此际，香港教会亦正在经历新一浪的交棒潮，虽然时代处境已经不再一样，但是相信过去的实践智慧，也能给我们有所借鑑，这是我们当前领导传承的挑战！
时代变迁、不再一样
教新源起于1984年的《信念书》，一群教牧同工组成香港教会更新运动委员会，于1985年正式成立。成立头卅年，先后于不同时期发表时代宣言和牧函 ──「使命香港─2000」宣言、「迎向二千─香港教会使命」、《特区教会同心同行》及《共融与重建─香港教会使命牧函》等等。此外，1994年正式接手「香港教会普查」及教新与「福音二千」合并。事工方面包括推动「自然教会发展」、堂主任及长执训练，并为教牧提供专业辅导服务等等。而且，于不同年代均有与一些本地及海外机构/人士协作。有关支援地区教牧同工团契、教牧静修营会、牧养交流会、探讨社会课题、出版及不同教牧研讨会等事工，在此不赘。
近十年以来，时代变迁与社会巨变，我们已处于一个不一样的时代。香港人经历「2019」，在各方面的转变什多，教新于「2019香港教会普查」之后，接连完成两个项目研究，先后有「2021逆境中香港教会跟进研究」及「2023香港教会形态发展趋势研究」，补充了中间缺漏的数据，对不同现象加以探讨。当然，有关推动跨代同行、领袖培训、长执和金龄信徒培训及出版，就不在话下了。在此要补充的，就是教会在巨大冲击后面对重整和重寻，较为关注是教牧的牧职流动及健康堂会，从而重组领导团队，为堂会发展进深探索，寻求更新。
是的，时代变幻，我们仍见香港教会似是停不了，「停不了」是因为在乱局中感到迷茫，在不确定中乐观与悲观也好，并不容易以新思维进行变革，走当前一步。我们既要承受昔日「成功」事工及「中产」消费等文化影响灵性更新，又要为群体关系的撕裂找出路，加上离堂情况日见严峻，香港教会何去何从似是陈腔滥调的探问，却是我们需要「停下来」沉思，为前路而同心祈求，不可或缺的重要一步。
结连同行、重新出发
我于教新已经习惯了撰文分享，将所思所见以文字等方式传递，更多是与来教新参与的教牧建立个人关系网络，在各自忙乱中，一起找出秩序、更新的方向。感恩，我与地区教会网络一直有联系，仍有被邀请到一些地区的教牧团契分享或以不同形式结连。我十分珍惜这些关系，更看重与好些相对年轻的教牧同工实践跨代同行，这种刻意的付出，同时为教新注入动力。
近日城中热切关注的电影《破‧地狱》带来好些迴响，我也与家人看了，这影片带来什多反思，亦具时代意义。正当世界纷乱，战事连连之际，我们有什么地方需要突「破」？
结语
感恩，从参与教新到成为同工，一晃眼走了十年，过去不少艰难处反能叫我看到上主的恩典更多。目前，我个人于教新所能作的实在很有限，然而当我看到仍有很多同路人，在此时此地努力付出、不计较和彼此守望，正好提醒我并不孤单，乃是坚信蒙恩召，凭信仰望那赐人盼望的上帝，奔那摆在我们前头的更新之路。
(作者为香港教会更新运动总干事。转载自该会网站。)
