【時代論壇訊】疫情過後，各地華人教會的宣教及門訓事工現況如何？為了解華人教會近年在這些方面的發展與挑戰，世界華福中心（下稱「華福」）去年進行了「2023全球華人教會宣教與門訓調研」，並於二月十五日在網上發佈調查結果。當中發現，過去數年間，門訓是大多數教會的優先事工之一，本地跨文化宣教和海外宣教卻是最少教會願意投放資源的事工，令人擔憂教會的門訓與宣教脫節。
華福於去年五月至八月委託顧問公司開展調查，透過網絡收集到840份由牧者或教會領袖填寫的有效問卷，樣本數目最多的首五個地區為：台灣（166）、馬來西亞（135）、港澳（100）、北美（86）、新加坡（71）。調查主要探討三方面的問題：宣教與門訓的相關性、宣教事工面對的障礙、教會對本地跨文化宣教的重視度。
在「宣教與門訓的相關性」方面，調查問及教會過去兩年投放最多資源到哪三個事⼯，最多教會選擇的三項為聖經教導（53%）、⼩組團契（53%）、⾨徒訓練（50%）；而選擇社區服務的比例亦較預期為高，反映疫情使教會更加關注內部關係，同時更積極響應社會需求。另一方面，選擇投放資源到海外宣教和本地跨文化宣教的比例，卻只有20%和9%。華福總幹事董家驊牧師分析，結果令人疑惑⾨訓與宣教是否脫節。
調查同時指出，教會的⾨訓旨在建⽴內部關係和培養靈命，較少涉及海外和本地跨⽂化宣教：逾九成（93%）教會的⾨訓強調 「⽣命的改變」 ，不足一成的教會強調「參與跨⽂化宣教」。另外大多教會以「靈修禱告的⽣活」（63%）和「職場和家庭⽣活的⾒證」（58%），作為評估⾨訓有效性的主要指標；以「海外宣教」和「本地跨⽂化宣教」來評估⾨訓有效性的教會，則少於一成。此外，透過⼩組和主⽇學／裝備課程栽培⾨徒的教會逾六成（69%），而有透過宣教⼯作栽培⾨徒則不足三成（29%）。
在「宣教事工面對的障礙」方面，是次調查指出多數教會認為「信徒缺乏負擔」（59%）和 「缺少⼈才」（47%）是教會參與跨⽂化宣教的主要障礙。至於阻礙教會培養和派遣宣教⼠的因素，最多受訪者認為是「缺乏系統性培訓⽅法」（71%）和 「教會沒有挑戰信徒成為宣教士」（53%）。
發佈調查的顧問公司負責人、新加坡希恩城市浸信會黃種興牧師回應上述結果，指觀察到大多數教會把不同事工分成不同部門處理，宣教只是其中一項獨立事工，並沒有將之與其他事工結合起來；然而，教會的所有事工應以上帝的國度為導向以作整合，否則各項事工將互相排斥、「搶資源」。
至於「教會對本地跨文化宣教的重視度」方面，調查指出，逾兩成（24%）教會沒有參與本地跨⽂化宣教；最多教會認為文化和語言的差異（41%）、 內部缺乏共識（26%），是推動本地跨⽂化宣教的障礙。此外，過去兩年投入最多資源於本地宣教的三個地區，分別為加拿⼤（25%）、其他東南亞（19%）、馬來西亞（16%）；反之，容易接觸到異⽂化族群的新加坡（7%）、香港（7%）、台灣（4%）、英國（3%）、美國 （1%），則為最少教會投放資源於本地宣教的地區。
