論

張宇人最近在《新聞透視》訪問時，直指「侍產假一日都不應該有」。這番言論引來一番譁然，這當然包括筆者吧。很多人都認為張宇人刻薄到極點，筆者後來更從朋友口中得知，原來他是一位基督徒。那基督教真的是「人才輩出」了。

筆者不是從事飲食業，但筆者以常理來理解：一、兩位員工不論是病假還是年假而放假數天，他的工作最多是由其他員工「捱義氣」頂上，那對公司的運作不會有太大的影響。正常來說，生小孩也不是即興活動，更何況生小孩會有大約的預產期，員工只要預早將產期告知，一個幾月的時間可以預早知道，是無理由不能安排的。基層員工的工作很易找到替工，而中層至高層的工作基本上則會由公司其他同事頂替。

生兒育女是人生大事，今日的香港人多數只會生一至兩個，那即是每位男士一生人平均來說都只會放一、兩次侍產假。別說是五日，就算是十多日左右也不太過份，也不會有人為了放侍產假而刻意「生多幾個」。如果以一年來計，甚至不會有很多員工請「侍產假」，因為根本很少人生育。公司因為員工放假而請替工的開支，每年也不會多了三幾千元。這幾千元的錢，張弟兄卻覺得無論如何也不可以當作體諒員工生兒育女的難處，一定要賺到盡。

再者，今日香港出生率低，也同時造成勞動人口不足。要是能在公共管理上多作鼓勵生育的政策，將來飲食界聘請廚師或者服務員都容易一點。員工打工賺錢，大多是為了養家，如果勞工制度令他們辛苦工作，卻未能享受家庭之樂，照顧家人，那是本末倒置。

張弟兄的話其實也象徵著教會教導信仰的失敗。基督徒要參與社會的那些事也許太高層次了﹙事實上張弟兄也是立法會議員﹚，筆者也可以放下一邊。聖經教導我們愛人如己，有兩件衣裳的就當分給那沒有的，耶穌教導我們要變賣一切財寶，分給窮人……這些教導確是難以以字面來遵守，但無論如何，也是有一個共通點，就是要善待社會上的弱勢社群。

今日社會中要是有些基督徒忽略了社會上的弱勢社群，始終因為教會太少講弱勢社群，筆者也抱著包容的心，認為不能對他們太過苛責。筆者十分欣賞的是，教會的弟兄姊妹真的十分有愛心，明白要愛身邊的人。

但令筆者心痛的是，張弟兄作為一位基督徒，連愛心也看不到。張弟兄理應明白愛人如己這個道理。張弟兄最大的問題並不是「幾多日侍產假」、或者「應不應該有侍產假」，這些還可以理解作政見不同。張弟兄從一開始就認定基層員工會窮追猛打，得到七日便會有十四日，十四日便會有一個月、一年……所以「侍產假一日都不應該有」。然後又指：但我們年輕時是怎樣？以前我們沒有侍產假又如何？以前我們太太沒有產假又如何？這看得出他完全就沒有想過要體諒基層員工的苦況。只是自己有幸上岸後用高姿態批評未能上岸的人。

社會上有張宇人這一類的基督徒，筆者感到羞恥。身為一位基督徒，對社會基層員工不但連半點愛心都看不到，更連體諒他們生活的同理心也欠奉。從張弟兄的說話中看到的是他只想「賺到盡」，連員工的工資也不放過。筆者希望，張弟兄身邊的牧者可以好好教導，導正張弟兄。一人不能事奉兩個主，不能又事奉瑪門，又事奉上帝；財主進天國比駱駝穿過針眼還要難。奉勸張弟兄銘記聖經教導，賺錢不要賺到盡，賺到剝削弱勢社群。